18 de enero de 2024
Denunciaron "recortes de políticas públicas de género" tras despidos
Trabajadoras de áreas dialogaron con Télam e informaron que no se renovaron contratos en la línea nacional 137 de asistencia por violencia familiar y sexual, en áreas de la CABA como la línea 144 o el Hogar Eva Duarte destinado a madres jóvenes embarazadas, y en el ámbito de géneros de la provincia de Santa Fe.
Grupos de trabajadoras y gremios denunciaron públicamente un "recorte en las polÃticas públicas de género" tras la no renovación de contratos en la lÃnea nacional 137 de asistencia por violencia familiar y sexual, en áreas de la Ciudad de Buenos Aires como la lÃnea 144 o el Hogar Eva Duarte destinado a madres jóvenes embarazadas, y en el ámbito de géneros de la provincia de Santa Fe.
"Estamos atravesando en el programa una situación compleja con los despidos de siete compañeras a quienes no les renovaron el contrato al finalizar el 2023", advirtió la psicóloga Laura Boggon, trabajadora de la lÃnea 137 desde hace 14 años, en diálogo con Télam.
El resto de profesionales que trabajan en la lÃnea se encuentran "con un contrato a 90 dÃas, sujeto a revisión", agregó, y lamentó: "Nos preocupa que esta polÃtica pueda no continuar".
La lÃnea 137 brinda "contención, asistencia y acompañamiento a vÃctimas de violencia familiar y/o sexual y de grooming" las 24 horas, los 365 dÃas del año, con un equipo de psicólogas, abogadas y trabajadoras sociales del Programa las VÃctimas contra las Violencias del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos de la Nación.
La lÃnea 137 brinda "contención, asistencia y acompañamiento a vÃctimas de violencia familiar y/o sexual y de grooming" las 24 horas, los 365 dÃas del año, con un equipo de psicólogas, abogadas y trabajadoras socialesEl motivo de la no renovación de los siete contratos se basó en el decreto 84/2023, que establece que toda modalidad de contratación del sector público que concluya el 31 de diciembre de 2023 y haya iniciado a partir del 1° de enero de ese año no será renovada.
Sin embargo, Boggon detalló que "estos contratos de las compañeras no eran nuevos, sino que habÃan quedado vacantes de personas que han trabajado en el programa y a lo largo de los años se han ido por diversas situaciones".
"Hoy, debido a los despidos de las compañeras, realmente se ve muy complicado el poder sostener ese dispositivo de intervención dado que en la actualidad somos 54 profesionales", sostuvo la psicóloga, aunque reconoció que "la suma de 61 profesionales tampoco alcanza para responder a la demanda que hay".
"Hay una saña especial apuntando a las polÃticas públicas que fueron pensadas para promover igualdad, acompañar situaciones de violencia. Solo humo, misoginia y sobreideologización pueden explicar esto porque el costo es Ãnfimo. No hay ahorro en este ajuste, hay violencia", expresó a Télam Clarisa Gambera, secretaria de Género y Diversidad de ATE Nacional.
En la Ciudad de Buenos Aires, la antigua Dirección General de la Mujer subió su rango a SubsecretarÃa de la Mujer, a cargo de Carolina Barone, en la órbita de vicejefatura de gobierno, con incumbencia en áreas como fortalecimiento de derechos y autonomÃa económica.
En tanto, la ex gerencia de asistencia por violencia de género elevó su rango a Dirección General de Abordaje a las Violencias por Motivos de Género, que continúa dentro del Ministerio de Desarrollo Humano y Hábitat.
"Se da esta paradoja de que pasan de Dirección a SubsecretarÃa pero simultáneamente echan a la gente que estaba cumpliendo tareas de base lo cual es bastante llamativo", advirtió a Télam MarÃa José Lubertino, titular de la Asociación Ciudadana por los Derechos Humanos (ACDH).
"Hay una saña especial apuntando a las polÃticas públicas que fueron pensadas para promover igualdad, acompañar situaciones de violencia. Solo humo, misoginia y sobreideologización pueden explicar esto porque el costo es Ãnfimo. No hay ahorro en este ajuste, hay violencia"Clarisa GamberaLas áreas que desarrollan polÃticas de género que sufrieron bajas en sus contrataciones forman parte del Ministerio de Desarrollo Humano y Hábitat porteño, están a cargo de Gabriel Mraida, y no de la SubsecretarÃa, cuya titular, Barone, informó a esta agencia que "su área no tuvo bajas".
Desde la cartera de Desarrollo porteña sostuvieron que se trata de "contratos laborales que tienen una duración determinada" y que "con motivo de la finalización del año y, sobre todo, del cambio de gestión, hay determinadas prestaciones de carácter temporal que finalizan".
Al ser consultados sobre si se abrirá una búsqueda para cubrir esos puestos indicaron que "no hay una definición final en ese sentido".
Según la información suministrada a Télam por trabajadoras de distintas áreas se dieron tres bajas de contratos en la lÃnea 144 que brinda atención a vÃctimas de violencia de género en la Ciudad de Buenos Aires, dos en el Hogar Eva Duarte, tres en el refugio Mariquita Sánchez destinado a mujeres que están atravesando una situación de violencia de alto riesgo, dos en el subprograma de Asistencia a varones que han ejercido violencia y cinco en distintos Centros Integrales de la Mujer (CIM).
Durante el 2022, los equipos de la lÃnea 144 de la Ciudad de Buenos Aires atendieron 44.059 llamados, además de otras 5 mil consultas por el chat BOTI.
Atención, contención y asesoramiento en situaciones de violencia de género
- Por llamada gratuita las 24 hs
LÃnea 144
- Por WhatsApp
11-2771-6463
. - Por mail a
[email protected]
- Descargando la
app
El 29 de diciembre durante la tarde, tres psicólogas de la lÃnea recibieron un correo electrónico que las notificó sobre la no renovación de sus contratos de locación de servicios por "reestructuración del área".
"La lÃnea (144) está a disposición las 24 horas, los 365 dÃas del año para todo el territorio de CABA, con una cantidad aproximada de 30 trabajadoras en total. En este sentido, con las bajas que se dieron en diciembre se evidencia un recorte del 10% del recurso humano", sostuvieron en diálogo con esta agencia las trabajadoras de la lÃnea, que prefieren mantener sus identidades en reserva.
"Esto impacta directamente en la calidad del servicio, que se vislumbra en la cantidad de llamados y mensajes que logran responderse ya que las compañeras que quedan no dan abasto", destacaron.
Además, advirtieron que los recortes tienen "un impacto en la salud integral de las trabajadoras que quedaron en la lÃnea", en relación a la "sobrecarga tanto fÃsica como mental, quedando comprometidos sus derechos laborales" ya que "al estar el servicio en su mÃnima capacidad para sostenerlo, no hay posibilidades, casi, de enfermarse".
En el 2022, los equipos de la lÃnea 144 de la Ciudad de Buenos Aires atendieron 44.059 llamados, además de otras 5 mil consultas por el chat BOTIPor otra parte, las y los trabajadores de la SecretarÃa de Mujeres, Género y Diversidad (ex Ministerio) de Santa Fe alertaron a través de un comunicado sobre "las decisiones de ajuste sobre las polÃticas de género que la gestión actual de gobierno".
"Hemos tomado conocimiento que las 24 personas que integramos los equipos Ley Micaela y Masculinidades por la Igualdad de la actual SecretarÃa de Mujeres, Género y Diversidad, tras una reunión, se nos ha expresado de manera informal que debemos dejar de concurrir al lugar de trabajo", compartieron.
"Lo que nos preocupa además de la situación laboral es que esto afecte a la prestación del servicio a las mujeres en situación de violencia, la cual se ha agudizado, con un pico en pandemia y ahora hay un nuevo pico por la crisis", concluyó Lubertino.
En relación a las polÃticas de género, el ex Ministerio de Mujeres, Géneros y Diversidad de la Nación bajó su rango a SubsecretarÃa de Protección contra la Violencia de Género dentro del Ministerio de Capital Humano, mientras no se renovó el programa Registradas, que promovÃa la incorporación formal al mercado laboral de las trabajadoras de casas particulares.
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